...

Sådan bruges folk og få det, du ønsker af dem

Få det, du ønsker fra folk, ved at bruge den rette tilgang! Denne post giver en trinvis vejledning i, hvordan man kan få det ud af folk, som man ønsker. Du kan lære at tale med folk, så de er mere imødekommende over for din forespørgsel, prioritere din tid effektivt, og lære, hvornår det er bedst at gå efter "giv og tag" strategien. Ved følgende denne opskrift kan du få det, du ønsker af folk, og gøre det uden at brødføde med dit eget ego.

Indholdet af artiklen



Evnen til at tiltrække sig påvirker det personlige liv, den professionelle vækst, forholdet til slægtninge og fremmede. Mange mennesker tænker over, hvordan man styrer mennesker: at tage kontrol over andres følelser, motiver og følelser. Dette er muligt, hvis du anvender specielle psykologiske tricks..

Overtalelsens kunst

Venlig samtale

For at tiltrække en person til deres side bruges nogle tricks: de veludviklede metoder til manipulation i kommunikation er med til at opbygge en samtale korrekt. Hold en venlig samtale, start med noget, der ikke medfører uenighed. Giv en anden person muligheden for at tale mere, vær lakonisk: lad den person, du føler, føle, at ideen hører til ham.

Tilby en løsning, der ikke kun tilfredsstiller dine behov: din modstander skal være tilfreds. Prøv at placere en anden i samtalen, brug ord, der kan påvirke dig. Overtalelseskunsten består i evnen til at vurdere virkeligheden, supplere den med konkrete fakta, formulere betingelser for en fuldstændig opfattelse af information.

Sådan bruges menneskelig psykologi til dine egne formål

Psykologien ved at styre mennesker lærer kommunikationsevner med en samtalepartner, viden om personlighedstræk øger sandsynligheden for at opbygge gode relationer, karrierevækst. Formålet med ansøgningen er at få tillid, autoritet, motivere andre til at gøre dit bedste.

Giv folk, hvad de vil

Øjenkontakt

Alle tænker kun på sig selv, har brug for kærlighed, sympati, opmærksomhed. Tag hensyn til andres interesser for at påvirke mennesker, så opfylder de det, du har brug for. Overvej forløbet af samtalen på forhånd, og juster i processen efter tempoet, humøret for den person, du taler med. Se på den anden person under samtalen for at bevare øjenkontakt. Styr dine bevægelser, så du ikke udsender spænding ved at banke på fingrene eller ryste benene.

Inkluder motivation

Forbered dig til mødet: studerer de oplysninger, der er nyttige for samtalepartneren, lær om behov, ønsker, drømme. Så vil du forstå motivationen, årsagen til handlingerne, men ikke bruge den som bestikkelse. Inkluder modstanderens interne forhåbninger i din egen plan, tilfredsstille dem: folk er hurtigt enige i forslaget, når de klart forstår perspektivet.

Byg kommunikation ved at være interesseret i den person, der er foran dig. Vis forståelse, beundring: kun på denne måde samtalepartneren åbner sig, begynder at stole på. Husk, at folk ledes af to forhåbninger – ædel og sand. Alle tænker på den egentlige grund, men kan lide at fremhæve gode intentioner..

Sig grunden med det samme

Nåede en aftale

Angiv en anmodning eller et ønske i begyndelsen af ​​en samtale: sige, at du har brug for hjælp eller en tjeneste. For at få anmodningen til at se korrekt ud skal du være åben, spare tid – din og andre. Hvis du begynder at give en anmodning i slutningen af ​​samtalen og modtage et afslag, viser det sig, at du har gået glip af det. Derudover vil samtalepartneren sætte pris på ærligheden og vil være taknemmelig for tilliden.

Ved hvordan man lytter

Folk elsker at tale om sig selv og deres planer. Vær forsigtig med at stille afklarende spørgsmål. Svar i detaljer for at opretholde dialog. Vis interesse: vis at du hører den person, du taler med, kig efter almindelige emner, udvikle kommunikation i den rigtige retning. Bare ikke afbryd – dette er en fejl, der forårsager en negativ reaktion.

Bliv ikke distraheret, mens du taler: et smil uden grund, gab, et distraheret blik, siger, at du ikke er ligeglad med, hvad samtalen handler om. Hvis tilliden forsvinder, bliver du nægtet.

Brug de rigtige ord

Reglerne for at overtale en modstander

Passende brug af tale vender samtalen i den rigtige retning. Når du taler rigtigt, påvirker du opfattelsen, forårsager en positiv reaktion:

  • Forbind samtalepartneren til dialogen ved hjælp af “dig”, “vi” i stedet for “mig”: “Vi finder ud af det sammen”.
  • Stil spørgsmål med ordene “hvornår”, “hvordan” for ikke at høre “ja” og “nej” som svar: “Hvornår mødes vi?”, “Hvad synes du?”
  • Undgå negative sætninger med “ikke”, vend dem til positive: “Forstår du korrekt …” i stedet for “Undgå misforståelse”.
  • Afvis nægtelsen: “Dette er en god idé” i stedet for “Tilbuddet er ikke dårligt”.
  • Brug ikke “must”, “should”, ellers vil samtalepartneren tro, at de lægger pres på ham, de tager muligheden for at tage en beslutning på egen hånd.

Fremkald skyld

Ofte er folk bange for, at samtalepartneren bliver fornærmet på grund af afslaget. For mange er det vigtigt, at de tænkes godt, så de ikke kan sige nej. Nogle har en intern holdning til at hjælpe alle for efterfølgende at modtage noget fra slægtninge, bekendte.

Når du går til en samtale, har du 2-3 muligheder for at løse problemet. Hvis samtalepartneren afviste tilbuddet, fremsætter et andet – få har råd til at nægte to gange, fordi de føler sig utilpas på grund af dette.

Vis fordelene

Sætninger, der viser fordel

Når du tiltrækker andre til din side, skal du klart forklare, hvad de vil modtage bagefter. Folk er mere villige til at blive enige, hvis de forstår essensen af ​​sagen, forudser planlagt overskud eller positive ændringer i livet. Det er ønskeligt, at dette var et tæt perspektiv og overbevisende bevis..

Foretag en reservation for en mulig afvisning

Hvis du føler, at forslaget vil møde et hårdt, selvsikkert “nej”, skal du bruge de magiske ord: “Du er fri, kan du være uenig.” Så du minder samtalepartneren om muligheden for at nægte til enhver tid: han vil være overbevist om, at han selv er fri til at tage en beslutning, ingen presser på. Ofte i et sådant øjeblik kan folk lide at være nedlatende, og de, uden at mistænke sig selv, gør, hvad du vil.

Bedøm denne artikel
( Ingen vurderinger endnu )
Hagen Laerer
Anbefalinger og rådgivning på alle livsområder
Comments: 1
  1. Pedersen Eriksen

    Hvordan kan man bruge folk til at opnå det, man ønsker af dem, på en effektiv måde? Er der bestemte strategier eller teknikker, der kan anvendes i disse situationer? Jeg er nysgerrig efter at høre dine tanker om dette emne.

    Svar
Tilføj kommentarer